Ҳолати кории вақт

Кадом кадрҳои шумо бояд ба кор сарф кунанд? Оё вақтро танзим кардан мумкин аст, то ки меҳнат на танҳо фоидаҳо, балки хурсандиро низ меорад? Одамон дар бораи ин саволҳо ҳар вақт фикр мекунанд. Рӯзҳои истироҳат ва идҳо, идҳо ва дигар намуди корҳо аз кори аксар вақт ба он далолат мекунанд, ки шахсе намедонад, ки чӣ тавр ба низоми корӣ дохил карда шавад. Он бо ин мақсад, ки давраҳои гуногуни вақт ташкил карда шудаанд, ки дар он бояд як нафар кор кунад. Мо хусусиятҳои онҳоро баррасӣ хоҳем кард.

Намудҳои намудҳои вақт

Ҳар як инсон қувваи меҳнатӣ аст. Аммо меҳнат метавонад абадӣ бошад, на он метавонад озод бошад. Ин дар замонҳои қадим маълум буд, бинобар ин ҳам ғуломон рӯзҳои истироҳат доштанд. Мардони муосир хеле осонтар зиндагӣ мекунанд. Ӯ ҳуқуқи интихоби на танҳо намуди фаъолият, балки инчунин ин намуди вақти кор ва истироҳат, ки ба ӯ бештар мувофиқ аст. Имрӯз ин консепсия инҳоянд:

Хусусиятҳои реҷаи корӣ ин аст, ки ҳар як ташкилот, ширкат ё ширкат ҳуқуқи худ мустақилона дар асоси хусусиятҳои фаъолияти худ таъсис дода шаванд. Бояд қайд кард, ки соатҳои кушод, рӯзҳои истироҳат, шумораи сменаҳо ва дигар чизҳо бояд дар шартномаи меҳнатӣ зикр карда шаванд. Агар корманд ба тағйир додани реҷаи корӣ пешниҳод карда шавад, ин нусха танҳо на танҳо гуфтушунид мешавад, балки ба шартномаи меҳнатӣ дохил карда мешавад.

Дар ин ҷо баъзе мисолҳои вариантҳои маъмултарине, ки корфармоён пешниҳод мекунанд:

1. Вақти корношоямӣ. Дар асоси он, ки давомнокии ибтидоӣ, ибтидо ё ба охир расидани кор, корманд мустақилона муайян мекунад, вале бо созишномаи корфармо ва ба кор даровардани шартномаи меҳнатӣ дар бораи розигии идоракунӣ ба ҷадвали реҷавӣ.

2. Қисми-вақти кор. Он инчунин бо созишномаи байни идоракунанда ва корфармо муайян карда мешавад. Якчанд намуди ин ҷадвали корӣ вуҷуд дорад:

Пардохти чунин намуди кор тибқи мӯҳлате, ки дар кор ё маблағи кор анҷом дода мешавад, анҷом дода мешавад. Барои ҷорӣ кардани кор дар як вақт, танҳо якчанд категорияи шаҳрвандон одатан татбиқ мешаванд:

3. Намунаи рӯзи кории нормативӣ. Ин аст, ки коргарони инфиродӣ ё коллективи меҳнатӣ мувофиқи шартнома вазифаҳои худро берун аз соатҳои корӣ ё мӯҳлати кӯтоҳтар аз рӯзи кории таъсисёфта иҷро мекунанд. Роҳҳои шабеҳ дар байни кормандон ва корфармоён алоҳида муҳокима карда мешаванд, ё дар шартномаи меҳнатӣ ишора карда мешаванд, агар хусусияти корие, ки ҳамаи рӯзҳои корӣ стандартизатсия нашудаанд, бошанд.

4. Вақти тағйир додани кор. Одатан он дар корхонаҳо ва ташкилотҳо, ки раванди истеҳсолот аз як рӯзи кории муқаррарӣ зиёдтар талаб мекунанд, рух медиҳанд. Ин категория дар корхонаҳо ва корхонаҳои гуногун дар бар мегирад. Дар ин ҳолат, ҳар як смена вақти муайянеро, ки барои самаранокии истеҳсолот ва истифодаи оқилонаи таҷҳизот зарур аст, иҷро мекунад. Вобаста аз миқёс ва хусусияти истеҳсолот дар як шабонарӯз, метавонад ду то чаҳор навбат дошта бошанд. Ба ҳамин категория ба усули интихоби роҳи корӣ дохил мешавад.

5. Ҳолати ҷамъбасти вақти корӣ. Чунин шаклҳои корӣ ба роҳ монда мешаванд, агар ташкилот рӯзҳои корӣ ё ҳафтае муайян карда нашуда бошад. Масалан, агар шартнома бо кормандон ба анҷом расад ва нақшаи иҷрои намудҳои муайяни кор вуҷуд дорад. Пардохт аз рӯи як давраи ҳисоботӣ (моҳ, семоҳа) ҳисоб карда мешавад зиёда аз миқдори стандарти вақти корӣ.

6. Намунаҳои ғайриоддии вақти корӣ. Ин категория дорои чунин шароитҳои кор аст, ки аз 8 соат дар як рӯз ва 40 соат дар як ҳафта мерезад. Масалан, режими вақти корношоям, кори якрӯза, тақсимоти як коргар дар байни ду корманд ва ғайра. Бояд қайд кард, ки ин режим аксар вақт барои заноне, ки кӯдак доранд, муқаррар карда мешавад.

Раванди корӣ бояд дар шартномаи меҳнатӣ ба қайд гирифта шавад. Дар акси ҳол, дар сурати коркарди чанд соат ҳатто мушкилиҳои худро исбот кардан душвор хоҳад буд ва барои кори қонунии онҳо пул пардохт карда мешавад.